学习过程中，做题是必不可少，做题才能检验所学知识点是否有掌握，下面乐考网就给大家分享一些考试练习题,小伙伴们要积极练习呦！
1、当事人对劳动争议仲裁管辖的异议,应当在（）前提出。【单选题】
A.案件开庭审理
B.裁决作出
C.辩论终结
D.答辩期满
正确答案:D
答案解析:当事人提出管辖异议的，应当在答辩期满前书面提出。
2、关于员工持股计划主要内容的说法，正确的有（）。【多选题】
A.上市公司全部有效的员工持股计划所持有的股票总数累计不得超过公司股本总额的10%
B.它的激励对象包括企业在册管理的离退休人员
C.以非公开发行方式实施员工持股计划的持股期限不得低于36个月
D.单个员工所获股份权益对应的股票总数累计不得超过公司股本总额的2%
E.每期员工持股计划的持股期限不得低于24个月
正确答案:A、B、C
答案解析:D项上市公司全部有效的员工持股计划所持有的股票总数累计不得超过公司股本总额的10%，单个员工所获股份权益对应的股票总数累计不得超过公司股本总额的1%。E项每期员工持股计划的持股期限不得低于12个月。
3、按照《劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为（）。【客观案例题】
A.60日
B.3个月
C.半年
D.1年
正确答案:D
答案解析:按照《劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为1年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
4、关于拥有中国永久居留资格的外籍人员的权利义务的说法，正确的有（）。【多选题】
A.在中国居留没有时间期限限制
B.在中国境内工作的，有权依法参加社会保险
C.在购房、子女入学等方面，享受中国公民同等的待遇
D.在中国境内工作的，必须办理外国人来华工作许可证
E.可以在中国境内申请驾照
正确答案:A、B、C、E
答案解析:外国人永久居留服务管理：1.明确外国人永久居留证功能作用；2.完善工作生活相关待遇；久居留外国人在中国境内工作免办外国人工作许可，可按规定参加技术职务任职资格和职业资格考试；在购房、办理金融业务、申领驾照、子女入学、交通出行、住宿登记等方面依法享受中国公民同等待遇；在中国境内工作的，依法参加相应社会保险，缴存和使用公积金；3.落实资格待遇。
5、老刘工作年限28年，在公司工作了2年，老刘因非工伤原因需要治疗休息，他可以字受的医疗期长为（）。【单选题】
A.12月
B.6月
C.3月
D.9月
正确答案:B
答案解析:根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，职工医疗期的期限为：①实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以下的为3个月；5年以上的为6个月。②实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限5年以下的为6个月；5年以上的10年以下的9个月;10年以上15年以下的为12个月；15年以上20年以下的为18个月；20年以上的为24个月。根据以上规定，老刘可以享受6个月的医疗期。
6、ERG理论认为，人的核心需要有（）。【多选题】
A.成就需要
B.生存需要
C.权力需要
D.关系需要
E.成长需要
正确答案:B、D、E
答案解析:美国行为学家奥尔德弗对马斯洛的需要层次理论进行了修订，使之与实证研究的结果一致化提出了ERG理论，认为人有3种核心需要：生存需要、关系需要、成长需要。
7、从领导技能的角度看，成功的领导需要具备的技能包括（）。【客观案例题】
A.技术技能
B.人际技能
C.创新技能
D.概念技能
正确答案:A、B、D
答案解析:本题考查领导者的技能。成功的领导依赖于合适的行为、技能和行动，领导者的三种主要技能是技术技能、人际技能和概念技能。所以本题选ABD。
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